プロフィール

池田 玄(IKEDA TAKASHI)

会社経営のこと、従業員のこと、手続きのこと。
日々忙しく仕事をされる中で、誰に相談したらよいのか分からず、一人で抱えてしまう悩みはありませんか。

経営者の方は、売上や資金繰りだけでなく、人材採用、労務管理、助成金、社会保険、外国人雇用、そして将来の事業のことまで、常に多くの判断を求められます。
その重さは、実際に経営の現場にいる方にしか分からないものだと思います。

私は40代後半となり、これまで多くの事業主の方々と向き合う中で、強く感じてきたことがあります。

それは、問題は大きくなってから対応するより、少しでも気になった時点で相談する方が、結果的に負担が少なく、より良い形で解決しやすいということです。

たとえば、従業員との行き違いも、早めに就業ルールを整えることで防げることがあります。
採用の悩みも、制度や助成金を知ることで前向きに進められることがあります。
外国人雇用や在留資格の問題も、早く準備することで選択肢が広がります。

反対に、「まだ大丈夫だろう」と後回しにしてしまうと、時間も費用も余計にかかってしまうことも少なくありません。

私は、難しい専門用語を並べるのではなく、今の状況を整理し、これからどう進めるべきかを一緒に考える、身近な相談相手でありたいと思っています。

会社のこと、人のこと、これからのこと。
どうぞお気軽にご相談ください。

社労士会に登録されています。

略歴